Servicetechniker (m/w) Mechanik oder Mechatronik für High-Tech Maschinen, Einsatz national oder weltweit
Unser Mandant ist eine internationale, äußerst innovative und erfolgreiche Maschinenbau-Gruppe im Bereich der Stanz-Biege-Umformtechnik mit 2.500 Mitarbeitern weltweit. Viele namhafte, weltweit tätige Komponenten-Zulieferer in verschiedensten, anspruchsvollen Branchen nutzen die robusten High-Tech Maschinen des Unternehmens für ihre effiziente Fertigung.
Mit einem langjährigen Erfahrungsschatz im Bereich der Umformtechnik hat man sich einen umfangreichen Kundenstamm erarbeitet und eine herausragende Marktposition gesichert. Heute ist das Unternehmen wichtiger Bestandteil einer äußerst erfolgreichen, weltweit tätigen Unternehmensgruppe mit 100.000 Mitarbeitern und dadurch für alle Herausforderungen der Zukunft bestens gerüstet.
Für eine effiziente und nachhaltige Kundenbetreuung in verschiedenen Regionen der Welt (Deutschland, Europa, EMEA-Region, ggf. sogar Übersee) suchen wir zeitnah mehrere
Servicetechniker (m/w)
Die Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Wartung, Fehlersuche und Instandsetzung der Maschinen vor Ort beim Kunden entweder mit Schwerpunkt Mechanik oder Elektronik/Mechatronik
- Mitwirkung beim Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch professionellen Service
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Serviceinnendienst
Die Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation und mehrjährige Tätigkeit als Servicetechniker bei einem Unternehmen des Maschinenbaus
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Hydraulik, Pneumatik oder Elektronik/Mechatronik und Steuerungstechnik
- Belastbarkeit sowie selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Servicebewusstsein
- Flexibilität und Resilienz für die Herausforderung einer ständig wechselnden Arbeitsumgebung
- Sicheres Deutsch und Englisch, Führerscheinklasse B und gültiger Reisepass
- Bereitschaft zur häufigen Reisetätigkeit
Das Angebot:
Eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabe in einem äußerst erfolgreichen Maschinenbauunternehmen, verbunden mit einem attraktiven und der Position angemessenen Leistungspaket. 13 Monatsgehälter, regelmäßige interne Schulungen, ein Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), eine umfangreiche betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, professionelle mobile Ausstattung, Business Bike und viele weitere Benefits runden das Angebot ab.
Für ergänzende Informationen zu Position und Unternehmen steht Ihnen Herr Steffen Keßler unter 0172-5786 199 jederzeit (auch am Wochenende) zur Verfügung.
Datenschutz- und Geschlechterhinweis:
Zugesandte Informationen und Unterlagen werden gem. DSGVO absolut vertraulich behandelt und nur mit Ihrem vorherigen Einverständnis gespeichert und/oder an unseren Mandanten weitergeleitet. Diese Zustimmung kann jederzeit widerrufen werden.
Diese Ausschreibung richtet sich an alle derzeit bekannten Geschlechter (inkl. „Diverse“), eine männliche Schreibweise wurde lediglich aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt.
Steffen Keßler Executive Search GmbH
Heinrich-Heine-Straße 3
41352 Korschenbroich
Geschäftsführer: Steffen Keßler
Amtsgericht Neuss, HRB 19511
Steuer-Nr.: 114/5852/4934
Tel.: +49 2161 5644 944 / mobil: +49 172-5786 199
info@kessler-executive-search.de
www.kessler-executive-search.de
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Über Steffen Keßler Executive Search GmbH
Die Steffen Keßler Executive Search GmbH mit Sitz in Korschenbroich ist seit 1994 als Personalberatung im Bereich Executive Search und gezielter Direktansprache tätig. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Besetzung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungspositionen in unterschiedlichen Branchen, wobei ein besonderer Fokus auf die Industrie, den Maschinenbau und den technischen Sektor gelegt wird. Die lange Erfahrung sowie die hohe technische Affinität des Unternehmens ermöglichen eine präzise und diskrete Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten. Dabei steht nicht nur die fachliche Qualifikation, sondern vor allem die Passgenauigkeit im Hinblick auf Unternehmenskultur und individuelle Anforderungen im Mittelpunkt. Unternehmen und Bewerber werden während des gesamten Recruiting-Prozesses vertraulich und DSGVO-konform begleitet. Mit einer umfangreichen Referenzliste, fundierten Marktkenntnissen und einem umfassenden Netzwerk unterstützt die Steffen Keßler Executive Search GmbH sowohl bei strategischen Neubesetzungen als auch bei sensiblen Führungswechseln.