Meister/Techniker Elektrotechnik (w/m/d) Schwerpunkt: energietechnischer Anlagenbau
Meister/Techniker Elektrotechnik (w/m/d) Schwerpunkt: energietechnischer Anlagenbau
– Tostedt –
Stellenbeschreibung
Unser Kunde ist ein mittelständischer Dienstleister im Bereich energietechnischer Anlagen mit langjähriger Geschichte. Der Einsatzbereich reicht von Mittelspannungsanlagen über Niederspannungsverteilungen bis hin zur Inbetriebnahme – spannend, nachhaltig und zukunftsorientiert. Du profitierst von einer fundierten Einarbeitung und Entwicklungsperspektiven.
Deine Aufgaben
- komplexe Tätigkeiten im Schaltanlagenbau (0,4–36 kV)
- Montage, Aufbau und Installation von Schaltanlagen
- Kabel‑ und Muffenverlegung im Mittel‑ und Niederspannungsbereich
- Anschluss und Umbau von Erdverschlüssen (bis 30 kV)
- Verdrahtungs-, Wartungs‑ und Instandhaltungsarbeiten
- Inbetriebnahme energietechnischer Anlagen
Dein Profil
- Qualifikation Meister oder Techniker Elektrotechnik oder vergleichbare Berufserfahrung
- Führerschein Klasse B
- Leidenschaft für Energietechnik und Nachhaltigkeit, Interesse an neuen Technologien und Lust die Energiewende voranzutreiben
- motivierter Teamplayer mit Lernfreude und Engagement
Wir bieten dir
- unbefristeter Arbeitsvertrag mit überdurchschnittlicher Vergütung
- flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub + Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Bike- und E-Bike-Leasing, Gesundheitsmanagement (Hansefit)
- betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
- Lebensarbeitszeitkonto, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
Ansprechpartnerin: Angela Alarcon Lillo
bewerbung@passport-gmbh.de
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Über passport GmbH
Die passport GmbH mit Sitz in Tostedt ist ein auf Personalberatung und Rekrutierung spezialisiertes Unternehmen, das seit über 20 Jahren am Markt aktiv ist. Ein Schwerpunkt liegt auf der schnellen und passgenauen Besetzung von Fach- und Führungspositionen in unterschiedlichen Branchen, darunter insbesondere auch der Maschinenbau, IT und verwandte technische Bereiche. Das Leistungsportfolio umfasst die Suche und Auswahl von qualifizierten Kandidaten sowohl für Festanstellungen als auch für projektbasierte Positionen im Rahmen von Interim-Recruiting. Im Bewerbermanagement übernimmt passport die Vorauswahl per Telefon- oder Videointerview und berät Unternehmen dabei, den Rekrutierungsprozess effizient zu gestalten. Darüber hinaus bietet das Unternehmen Trainings und Coachings für Bewerber an und unterstützt Fach- und Führungskräfte auch während Phasen beruflicher Neuorientierung. Kunden profitieren von den langjährigen Erfahrungen der Berater sowie von einer transparenten und wertschätzenden Zusammenarbeit. Neben Unternehmen sind auch Professionals, Studenten und Quereinsteiger Zielgruppe der Dienstleistungen.